2011国家公务员考试(公务员考试的行测和申论资料每年都会有很大的不同吗我要考2011年的公务员买的是10年的有很大影响吗)

很多朋友对于2011国家公务员考试和公务员考试的行测和申论资料每年都会有很大的不同吗我要考2011年的公务员买的是10年的有很大影响吗不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

公务员联考是什么意思，试卷是一样的吗

近日印度北方邦占西市发生一起骇人听闻的性侵案。受害者17岁，是名高中生，当天她去公务员考场附近和男性朋友相会。孰料突然冲出了12个人，将该女子的朋友痛打一顿。等男子回过神来时，却发现女孩已经已不在身边了。

这12个人把女孩子拖至一个没有人的考场中，其中一个男的撕扯女孩的衣物，对其实施了性侵行为。其他人都在一旁看热闹，甚至有人进行拍照，记录下这荒诞的一幕。

目前印度警方已经抓获了8名成员。令人难以置信的是，这些人都是理工学院的大学生。可想而知，印度的高校教育情况堪忧。面对犯罪行为，居然作为看客或帮凶。良心怎么过得去？

印度的治安状况一直不好，在国际社会声名远扬。尤其是女性，在家的地位普遍不高。印度的强奸案频发，对女性造成了严重的影响。存在这样的痼疾，和印度的传统以及制度有关。

如此重要的公务员考试，现场竟然出现性侵案，这说明考试的管理过程中出现了漏洞。据说只安排了一名保安。这样的保障能应对突发情况吗？

现场只有受害者和这12名大学生。同伙都在看热闹，哪管受害者的悲伤？印度这样神奇的国度，发生什么都不足为怪。低种姓女性的处境尤为艰难，唯自求多福吧！

印度17岁女孩在公务员考场遭12名男子侵犯，为何现场无人制止

近日印度北方邦占西市发生一起骇人听闻的性侵案。受害者17岁，是名高中生，当天她去公务员考场附近和男性朋友相会。孰料突然冲出了12个人，将该女子的朋友痛打一顿。等男子回过神来时，却发现女孩已经已不在身边了。

这12个人把女孩子拖至一个没有人的考场中，其中一个男的撕扯女孩的衣物，对其实施了性侵行为。其他人都在一旁看热闹，甚至有人进行拍照，记录下这荒诞的一幕。

目前印度警方已经抓获了8名成员。令人难以置信的是，这些人都是理工学院的大学生。可想而知，印度的高校教育情况堪忧。面对犯罪行为，居然作为看客或帮凶。良心怎么过得去？

印度的治安状况一直不好，在国际社会声名远扬。尤其是女性，在家的地位普遍不高。印度的强奸案频发，对女性造成了严重的影响。存在这样的痼疾，和印度的传统以及制度有关。

如此重要的公务员考试，现场竟然出现性侵案，这说明考试的管理过程中出现了漏洞。据说只安排了一名保安。这样的保障能应对突发情况吗？

现场只有受害者和这12名大学生。同伙都在看热闹，哪管受害者的悲伤？印度这样神奇的国度，发生什么都不足为怪。低种姓女性的处境尤为艰难，唯自求多福吧！

公务员考试的行测和申论资料每年都会有很大的不同吗我要考2011年的公务员买的是10年的有很大影响吗

公务员考试的行测和申论资料的每年不会有很大的不同，他们的大纲跟考试都差不多的，只会有一点变动，所以要是买2010年的，也不会有很大的变动，也不会有影响的

2011事业单位管理条例

事业单位人事管理条例

第一章总则

第一条为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，制定本条例。

第二条事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。

国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。

第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。

县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。

事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。

第四条事业单位应当建立健全人事管理制度。

事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见。

第二章岗位设置

第五条国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。

第六条事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。

岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。

第七条事业单位拟订岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案。

第三章公开招聘和竞聘上岗

第八条事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

第九条事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：

(一)制定公开招聘方案;

(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;

(三)审查应聘人员资格条件;

(四)考试、考察;

(五)体检;

(六)公示拟聘人员名单;

(七)订立聘用合同，办理聘用手续。

第十条事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，按照下列程序进行：

(一)制定竞聘上岗方案;

(二)在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息;

(三)审查竞聘人员资格条件;

(四)考评;

(五)在本单位公示拟聘人员名单;

(六)办理聘任手续。

第十一条事业单位工作人员可以按照国家有关规定进行交流。

关于2011国家公务员考试的内容到此结束，希望对大家有所帮助。