2011年公务员考试真题及答案，2011国考行测最低分数线

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在自己家乡的镇里当公务员，是一种什么体验

我是2001年毕业的重点大学本科生，也是我们县首批公务员公开招考进入乡镇机关工作的公务员，意想不到的是工作地恰好在我老家乡镇。

刚开始，我在镇农业办工作两年。然后，书记觉得到我工作踏实，文字材料进步很快，又是本地人。于是将我调到镇党政办任科员，2年后任副主任。期间，我主要负责书记的各种讲话材料，同时也兼顾服务镇长，与书记镇长的关系都不错。任党政办副主任2年后，也就是2007年，跟随老书记调到县劳动局当副股长、股长。

不到一年，老书记就调往市里。与此同时，我们镇原来的镇长提拔为书记，多次打电话给我，希望我调回镇任党政办主任。一开始我委婉拒绝，毕竟乡镇公务员调到县城不容易，而且当时我在县城认识了妻子并结了婚，也想安安稳稳在县城过平凡的小日子。

但是新书记不死心，跑到县城请我吃饭，用恳请的语气对我说“你熟悉了解乡镇工作，原则性比较强，又是本地人，是我心目中的党政办主任的唯一人选。就算帮我这个外县人，行吗。”这个新书记是外县人，之前在我们镇当镇长，我与他关系还算凑合。我当党政办副主任期间，处理书记与镇长之间的关系，我一向一碗水端平，从不搞团团伙伙、亲亲疏疏。可能正是因为看中这一点，新书记才邀请我调回乡镇吧。

或许是地地道道的农村人，或许是对乡镇工作有天生的感情，或许是老书记调到市里自己有些失落无助，我于是答应了新书记的邀请，又调回了乡镇担任党政办主任。之后的4年多时间，就是没日没夜的加班，办文办会写材料、上山下乡驻村、陪同领导检查等等，忙得不可开交，几乎每个周末都在办公室加班，没有休过一个完整的假期。可以说，乡镇就是“五加二白加黑”“星期六保证不休息、星期日休息不保证”，而且这是常态。

由于我是本地人，熟悉了解本乡镇的民风民俗，熟悉了解本乡镇的经济农业发展情况，认识很多本乡镇的亲戚邻里，工作过程中有很多天生的优势。一些日常工作，根本不用书记和镇长作过多的指示要求，我就能把很多工作理顺了。说句夸张的话，很多棘手工作，书记镇长也得依靠我这个党政办主任去处理，甚至二位主要领导和其他镇领导的关系也得依靠我来协调。虽然书记镇长对我比较依赖，但是在他们面前，我始终谨小慎微，报告工作实事求是，既不凸显自己、邀功求赏，但也不刻意贬低自己、把自己说得一无是处。

当党政办主任期间，书记、镇长以及镇领导班子成员对我工作都比较满意。在各位领导的大力推荐下，担任党政办主任4年后被组织提拔为党委委员，并继续兼任党政办主任。2010年，新书记提拔为副县长。2011年初，在新书记（副县长）的推荐之下，我调到了市局现在的单位，先后担任过办公室副主任科员、办公室副主任、办公室主任、科长，2019年底晋升为现在的职级。

感谢各级组织，感谢老家乡镇的父老乡亲，感谢老家乡镇的原任领导，感谢老家乡镇的同事们，让我在服务老家父老乡亲中体现了个人价值，让我在艰苦繁忙的工作实践中锻炼提升了能力素质，让我在与基层领导、民众、同事相处交流中增强了做人做事品质，同时也让我在体制中走上了较高的平台。在老家乡镇当公务员，我最深刻的体会和感触有8点：

①地缘上有优势。主要是熟悉了解老家的民风民俗，熟悉了解老家的发展情况，认识很多亲戚朋友，工作起来有天生的优势。

②比较受人尊重。我们国家几千年的传统，认为在政府工作就是官老爷，甚至在本地就高人一等。亲戚朋友比较尊重你。

③领导比较依靠你。特别是在本乡镇当副镇长以上领导的，有很多棘手工作，镇主要领导一般都会安排你去协调处理。

④亲戚朋友求你办事的人比较多。农村就是这样，征地拆迁、小孩上学、看病就医等事，无论是认识的亲戚，还是不认识的人，都会人托人找到你。对一些不违反原则的事，能办的应该办好。我觉得这也是体现个人价值的一种方式。

⑤节假日值班比较多。领导认为你是本地人，同事觉得你是本地人，一到节假日，就会请求你帮忙顶班，真是不好推辞。谁叫你是本地人呢？其实也没什么，外地同事平时很少回家团聚，相互理解！

⑥必须真心实意为家乡服务。作为本地人，既是家乡的建设者，又是家乡发展的受益人。作为在本地镇政府工作的人，必须冲在一线、干在前面。

⑦有时候需要“六亲不认”。作为在镇府当领导的本地人，肯定有不少的亲戚朋友请求帮忙办事。这些事肯定有部分是违法的，肯定是不能帮的。此时，不能被道德绑架，应该坚持原则、守住底线，该拒绝的要拒绝，该解释的要解释。我当镇党委委员时，我亲堂叔请求帮忙不拆除违建房屋，就被断然拒绝，后来他在村里说我六亲不认，搞得我父母亲很没面子。

⑧必须清正廉洁。在老家当公务员，特别是乡镇领导，肯定会负责一些工程建设、征地拆迁、农业补贴补偿等工作，这些都涉及到巨大的资金利益，必须做到清正廉洁。“手莫伸，伸手必被捉”。好事不出门，坏事传千里。作为本地人，如果被双规留置，肯定会被迅速传开，父母亲、妻儿子女将会承受很大的压力，也会被周围人耻笑。

有幸在老家乡镇工作，为老家父亲相亲服务，我认为这是一种莫大的荣幸。

部委公务员待遇如何

关于国家部委公务员的工资待遇，看过网上一个真实的案例。重点大学硕士毕业进入某部当公务员，试用期工资到手5800，公积金两边加起来共1600。试用期转正后定副科到手6700多，公积金两边合计两千出头，另有等量的房补或补充公积金。年底十三薪（基本工资），考核绩效3到5万不等。除此之外，逢年过节没有其他现金奖励，一年有一两千的工会福利，以实物形式发放。年收入算上公积金等总共十七八万左右。这是副科起步阶段公务员的水平，相对于北京的房价，属于一般的水平，不过随着级别的提升，工资会有一定的上涨，总体来说超过20万+是很正常的事情。

相比工资待遇，部委公务员最具吸引力的是还有几个方面的福利：

一是户口。进入部委公务员，都能解决北京户口，这是比较值钱的一个福利。

二是住宿。很多部委有住宿，有的没有。有住宿的基本上象征缴纳一些房租，相比外面动辄几千的房租，可以减少一大笔开支。而且，在部委工作基本上都有福利房的买房指标，比外面市场价起码便宜一半，不过一般都要排队，且都是按级别论资排辈，想要等到福利房，需要一定的时间。这个过程会非常艰辛。可一旦等到了，以后压力就会小很多。

在工作上，部委工作朝九晚五，不会特别累。级别在处级以下基本上到点就提，比基层部门要快很多。总体来看，部委公务员工资待遇马马虎虎，相对北京的房价物价，短期没有优势，胜在长期稳定。

2011国考行测最低分数线

中央为：不低于100分，行测不低于55分。

省级为：不低于95分，行测不低于55分。

市(地)级职位为：不低于95分，行测不低于50分。

县(区)级直属机构职位为：不低于90分，行测不低于50分。

什么是公务员联考和省考有什么区别

一、公务员联考是什么

首先我们了解一下什么是“联考”。“联考”顾名思义，就是“联合考试”，即多个省份在同一时间进行公共科目即行测和申论的笔试，但是参加联考的各省份的招录工作都是单独组织的，前期的出公告和大纲、报名，后期的查分、面试环节都是各自单独进行的。

二、公务员联考时间

按照往年的情况，联考通常在3月发布公告，4月的第三个周六进行笔试。由于今年的特殊情况这个时间暂时将无法判断。因此福建中公整理了一份以公告发布为起始，按时长变化为周期的考试时间安排，可供大家参考。

根据近五年的联考省份来看，湖北一般都是参与省考联考的省份，因此不出意外的话2020湖北省考也将参与联考

三、参与公务员联考的省份：如图

最后预祝各位参加2020年湖北公务员考试的考生都能顺利通过考试。更多湖北公务员考试信息可直接访问湖北人事考试网。一般稳定参加联考的省份是：安徽、重庆、福建、广西、湖南、湖北、贵州、海南、江西、内蒙古、宁夏、陕西、云南、青海、新疆。

OK，关于2011年公务员考试真题及答案和2011国考行测最低分数线的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。